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美国心理学家霍纳(Honer)在1968年经过调查研究发现，当女性很优秀时，女性会担心自己因为过于成功而导致与异性的亲密关系受到不良影响。
她们潜意识里认为，男性抗拒和优秀的女性建立亲密关系，除非男性比女性更加优秀。
也正是因为这些原因导致女性会下意识地不让自己变得那么优秀，避免自己的成功。
为什么越优秀的女人越不受男人的欢迎？
受传统思想的影响
在中国传统思想中，男主外女主内是最好的家庭分工，正如男才女貌、才子佳人这些成语都在表达，男人需要有才学但女人只需要美丽这些很肤浅的想法。
好像男人总是家中最有地位的人，是家庭中的顶梁柱，在外需要养家糊口，而女性则只是传宗接代、照顾家人这些机械化的工作。
尼采大师说，一个女人如果潜心钻研学问，那一定是性取向有问题。
这些观念大错特错，都是基于古代社会对女性的不公平待遇与看法。因为封建社会女性的地位远远低于男性，所以才会有女子无才便是德。
但是在现今时代，女性的地位慢慢提高，讲究男女平等，越来越多女性的优秀特质就展现开来。
与男性相比，女性更加细心、认真，我们会发现在学校里，学习最好的可能是女性而不是男性，因为大多时候，女性比男性更具耐心，上课也更加专心。
男性能做的事情女性也能够做到，不论是在什么领域，也能看到女性的身影。
但是对于女性的偏见还是存在，很多男性会因为女性过于优秀而选择排斥，不仅在择偶中不会选择过于优秀的女性，如果在婚姻生活中，伴侣过于优秀还会造成男性的困扰。
维护自尊心的表现
大部分男性潜意识里认为女性是不如男性优秀的，所以当女性非常优秀，能想到自己所想不到的，能做到自己所做不到的时候，男性的自尊心就会受到一定影响。
尤其是自己的伴侣比自己优秀，他们会自愧不如，更加的烦躁焦虑。
这也是为什么很多女性为了照顾到丈夫的情绪，会拒绝很多高于自己丈夫收入的工作，她们为了维持良好的婚姻关系而拒绝自己的职业晋升。
女性害怕自己的丈夫会因为伴侣的职场地位超过自己而导致自尊心受损从而选择远离逃避她们。
根据问卷调查结果表明，两百名男性被试的择偶问卷中，只有七名提出要求女性有事业上进心，而两百名女性被试中，平均十二人中只有一个人勇于介绍自己的事业情况。
这从侧面反映出男人不希望找一个过于优秀的女人，起码不能比自己优秀。
过于完美反而不完美
为什么说过于完美反而是一种不完美呢？
因为每个人都有自己的特点，都是独一无二的，有的事情可以完成的很好，有的事情却很难完成。个体处于不断地学习不断地进步，一直在探索新事物。
如果这时有一个人能够预知你所有的困难，并且为你想出很多种解决方法，时间久了你是会感到开心还是害怕。
开心的是总有人在为你考量，这个完美的人无时不刻为你着想，害怕的是自己的一切都被别人看得很透彻，还不等自己有想法问题就已经解决了，阻碍了自己思想的发展。
如果女性不论在生活还是事业上都是完美的，那么她的伴侣可能会想要逃离，一开始男人会认为有这样的完美妻子是无比幸福的一件事情。
可是时间久了，他们会认为这是多么令人苦闷。
就像最近热播的《三十而已》，顾佳就是这样一个完美的人，在生活中将孩子丈夫老人都照顾得很好，将家庭也打理得井井有条。
可就是这样一个完美的人，她的丈夫最终也出轨，和一个还没有她妻子优秀的人在一起。
这是因为他妻子完美的形象让他无形中产生了巨大压力，所以完美也是一种不完美。
在美剧《了不起的麦瑟尔夫人》中麦瑟尔夫人就是这样一个完美的人，但他的丈夫最终却和不完美的秘书出轨在一起。
麦瑟尔夫人问他丈夫为什么出轨，他的丈夫竟然对她说，因为她太完美了，完美得让他充满压力。
但最终麦瑟尔夫人通过自己的努力实现了自己的人生价值。
女人优秀从来不是错，美好的生活是需要双方的共同努力。
导致难以守住家庭的不在于女人的优秀，而在于夫妻双方是如何平衡事业与家庭。
幸福来之不易，珍惜眼前人是把握幸福最好的方式。
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作者 | 翩鸿
第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人
参考资料：《Social Psychology》
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